Control - Betekenis

In organisaties staat het woord control voor het beheersen van de bedrijfsvoering, ofwel van het geheel van de processen waarmee middelen in resultaten worden omgezet.

Het centrale vraagstuk van control is tijdloos: hoe kan de top de processen zodanig “in control”, ofwel in de vingers krijgen, dat er een redelijke zekerheid is en blijft op het realiseren van de doelen en op een doelmatige middeleninzet.

Je kunt control simpel omschrijven als “beheersing”, of “het beheersen”, maar dan blijft het begrip abstract. In onze cursussen en workshops gaan we uit van een definitie van control waarin een streven naar evenwicht tot uitdrukking komt. Control is een dynamisch begrip. Een organisatie is in zijn context als het goed is altijd in redelijk mate “in control”. Een eindsituatie wordt nooit bereikt, omdat de context voortdurend verandert.

Bij overheden is control gericht op goed bestuur. Control is evenwichtskunst. Loslaten en vertrouwen geven is belangrijk, maar teveel loslaten brengt risico’s met zich, want in organisaties speel ook eigen belang, hang naar status, streven naar politiek gewin enz.

De control maatregelen zelf moeten óók “in control “ zijn. Hier vindt u meer informatie over ons controlmodel

.

Je kunt control simpel omschrijven als “beheersing”, of “het beheersen”, maar dan blijft het begrip abstract. In onze cursussen en workshops gaan we uit van een definitie van control waarin een streven naar evenwicht tot uitdrukking komt. Control is een dynamisch begrip. Een organisatie is in zijn context als het goed is altijd in redelijk mate “in control”. Een eindsituatie wordt nooit bereikt, omdat de context voortdurend verandert.